Mandatos da vacina COVID de Biden: Onde eles estão?

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10 de dezembro de 2021 – Aplicação do COVID-19 arrebatador do Presidente Joe Biden vacina mandatos tem sido um grande desafio.

Em 4 de novembro, o governo Biden ordenou contratantes federais, certos trabalhadores da área de saúde e funcionários de empresas com 100 funcionários ou mais para apresentar prova de integral COVID-19 vacinação, ou teste COVID-19 semanal, até 4 de janeiro de 2022.

Os mandatos sofreram forte recuo imediatamente, o que se intensificou nas últimas semanas.

Grandes porções de COVID-19 vacina requisitos foram temporariamente bloqueados, como processos judiciais desafiante os mandatos continuam a ser arquivados em todo o país.

E apenas na quarta-feira, os republicanos do Senado e dois democratas moderados votou para derrubar a vacina e os requisitos de teste para grandes empresas.

Mas muitos vêem as ações do Senado como principalmente simbólicas, já que o presidente disse que vai vetar qualquer “anti-vacina ”conta que vem a sua mesa, de acordo com para a secretária de imprensa da Casa Branca, Jen Psaki.

Continue lendo para ver onde estão os mandatos da vacina agora.

Grandes empresas

Atualmente, os requisitos de vacinação e teste COVID-19 para empresas com 100 funcionários ou mais, o que afeta cerca de 84 milhões de trabalhadores americanos, são pausado.

A única exceção é a cidade de Nova York. Prefeito Bill de Blasio anunciado Segunda-feira que funcionários de empresas privadas terão que receber pelo menos uma chance até 27 de dezembro. O novo mandato aplica-se a cerca de 184.000 empresas.

No início de novembro, o Tribunal de Apelações do Quinto Circuito dos EUA governou para proibir temporariamente a vacina mandato para grandes empresas, já que inúmeras petições em torno do mandato estavam sendo revistas.

O assunto agora mudou-se ao Tribunal de Apelações do Sexto Circuito dos Estados Unidos, onde o tribunal combinará ações judiciais movidas em diferentes estados em um caso oficial para revisão, o que simplifica as batalhas jurídicas generalizadas sobre os mandatos de vacinas do empregador.

Quer o tribunal decida proibir permanentemente os mandatos de vacinas para grandes empresas ou não, sua decisão será aplicada em todo o país. E o caso provavelmente chegará ao Supremo Tribunal Federal primeiro, que teria a palavra final.

Empreiteiros Federais

Semelhante a grandes empresas, os mandatos de vacinas foram temporariamente bloqueados para “todos os contratos cobertos em qualquer estado ou território dos Estados Unidos da América”, de acordo com um recente pedido por um tribunal federal na Geórgia.

Em 7 de dezembro, o juiz distrital R. Stan Baker dos Estados Unidos se uniu a sete estados – Geórgia, Alabama, Idaho, Kansas, Carolina do Sul, Utah e West Virginia – que entraram com uma ação contestando as ordens federais de vacinas para contratados. A Associated Builders and Contractors, um grupo comercial da indústria da construção, também aderiu à petição.

O juiz decidiu expandir a proibição para cobrir empreiteiros federais em todo o país, dizendo que limitar os mandatos de vacinas a um punhado de estados “só causaria mais confusão”.

Requisitos de vacinas para contratantes federais já estavam temporariamente banido em Kentucky, Tennessee e Ohio, após 30 de novembro governante de um juiz federal em Kentucky.

Profissionais de saúde

No momento, a maioria dos profissionais de saúde está temporariamente isentar dos requisitos da vacina COVID-19, visto que as petições contra os mandatos estão sendo revistas.

Em 30 de novembro, o juiz distrital dos EUA Terry A. Doughty, da Louisiana emitido um bloqueio temporário em mandatos de vacinas para funcionários de prestadores de cuidados de saúde que recebem Medicare e Medicaid pagamentos, o que reflete a maioria dos ambientes de saúde e mais de 17 milhão trabalhadores.

Dez estados já tinham pausado mandatos de vacinas para profissionais de saúde após uma decisão de 29 de novembro por um juiz federal em Missouri.

Trabalhadores Federais

A administração Biden ordenou todos os funcionários federais serão totalmente vacinados contra COVID-19 até 22 de novembro.

A Casa Branca confirmou que mais de 90% dos 3,5 milhões de trabalhadores federais receberam pelo menos um tiro até o prazo, Reuters relatado.

Militares

Em agosto, o Secretário de Defesa Lloyd J. Austin ordenou todos os militares e funcionários do Departamento de Defesa devem ser totalmente vacinados contra COVID-19 até meados de setembro ou imediatamente após a aprovação total da vacina Pfizer pelo FDA, o que ocorrer primeiro.

Mandatos de vacina COVID-19 para militares e funcionários do Departamento de Defesa permaneceram desbloqueados.

Mas cerca de 27.000 membros da Marinha, da Força Espacial, do Corpo de Fuzileiros Navais e da Força Aérea ainda não foram vacinados e correm o risco de perder seus cargos, NBC News relatado. Cerca de 19.000 membros do Exército não receberam o primeiro tiro.

Membros da Força Aérea e da Força Espacial em serviço ativo receberam uma vacina prazo final de 2 de novembro.

Membros da Guarda Nacional da Força Aérea e da Reserva da Força Aérea tiveram que ser vacinado em 2 de dezembro.

A Marinha e o Corpo de Fuzileiros Navais tinham uma vacina prazo final de 28 de novembro para os membros da ativa e 28 de dezembro para os membros da reserva.

Membros do Exército em serviço ativo têm até 15 de dezembro para obter suas fotos.

Em 2 de dezembro, oficiais do Exército anunciado que 93% dos membros do serviço ativo estavam totalmente vacinados e 96% pelo menos começaram. Sessenta por cento dos membros da Reserva do Exército foram vacinados e 64% já haviam recebido uma injeção.

Membros da Reserva do Exército e da Guarda Nacional dos EUA devo ser vacinado até 30 de junho de 2022.

Fonte: www.webmd.com

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